Departamento Administrativo de la Función Pública

DECRETO 851 DE 2012 

(Abril 25)

“Por el cual se fija la escala de asignaciones básicas para los empleos del Departamento Administrativo de Seguridad-DAS en supresión y se dictan otras disposiciones”.

(Nota: Derogado por el Decreto 1028 de 2013 artículo 9 del Departamento Administrativo de la Función Pública)

El Presidente de la República de Colombia,

en desarrollo de las normas generales señaladas en la Ley 4ª de 1992,

DECRETA:

ART. 1º—A partir del 1º de enero de 2012, fíjase la siguiente escala de asignaciones básicas mensuales para los empleos del Departamento Administrativo de Seguridad-DAS en supresión:

GradoAsignación básica
1$ 699.727
2$ 796.184
3$ 892.173
4$ 985.707
5$ 1.097.413
6$ 1.175.019
7$ 1.220.304
8$ 1.265.492
9$ 1.335.740
10$ 1.419.122
11$ 1.514.032
12$ 1.609.415
13$ 1.701.916
14$ 1.750.281
15$ 1.838.260
16$ 1.928.486
17$ 2.058.530
18$ 2.162.132
19$ 2.675.378
20$ 2.792.171
21$ 3.128.603
22$ 3.371.146
23$ 3.686.691
24$ 4.014.530
25$ 4.555.421

 

PAR.—En la escala de asignación básica fijada en este artículo, la primera columna señala los grados salariales correspondientes a las diferentes denominaciones de empleo y la segunda indica la asignación básica mensual establecida para cada grado.

(Nota: Derogado por el Decreto 1028 de 2013 artículo 9 del Departamento Administrativo de la Función Pública)

ART. 2º—A partir del 1º de enero de 2012, el incremento de salario por antigüedad que vienen percibiendo los empleados públicos a quienes se les aplica este Decreto, en virtud de lo dispuesto en los decretos 1042 de 1978, modificado por los decretos 420 de 1979 y 1034 de 2011, se reajustará en el mismo porcentaje en que se incrementa su asignación básica mensual.

Si al aplicar el porcentaje de que trata el presente artículo resultaren centavos, se ajustarán al peso siguiente.

(Nota: Derogado por el Decreto 1028 de 2013 artículo 9 del Departamento Administrativo de la Función Pública)

ART. 3º—A partir del 1º de enero de 2012, la remuneración mensual del director del Departamento Administrativo de Seguridad-DAS en supresión, será la establecida por las disposiciones legales para los directores de departamento administrativo, en los mismos términos, condiciones y cuantías.

(Nota: Derogado por el Decreto 1028 de 2013 artículo 9 del Departamento Administrativo de la Función Pública)

ART. 4º—A partir del 1º de enero de 2012, la remuneración mensual del subdirector del Departamento Administrativo de Seguridad-DAS en supresión, será la establecida por las disposiciones legales para los subdirectores de departamento administrativo, en los mismos términos, condiciones y cuantías.

(Nota: Derogado por el Decreto 1028 de 2013 artículo 9 del Departamento Administrativo de la Función Pública)

ART. 5º—Los empleados del Departamento Administrativo de Seguridad-DAS en supresión de la planta global que tengan a su cargo la coordinación y supervisión de grupos internos de trabajo establecidos mediante resolución expedida por el director del departamento percibirán mensualmente un veinte por ciento (20%) adicional al valor de la asignación básica del empleo del cual sean titulares, durante el tiempo que ejerzan tales funciones. Dicho valor no constituye factor salarial para ningún efecto.

Este reconocimiento se efectuará siempre y cuando el empleado no pertenezca al área de dirección superior.

(Nota: Derogado por el Decreto 1028 de 2013 artículo 9 del Departamento Administrativo de la Función Pública)

ART. 6º—La remuneración anual que perciban los empleados públicos de que trata este decreto no podrá ser superior a la remuneración anual de los miembros del Congreso de la República.

(Nota: Derogado por el Decreto 1028 de 2013 artículo 9 del Departamento Administrativo de la Función Pública)

ART. 7º—Ninguna autoridad podrá establecer o modificar el régimen salarial o prestacional estatuido por las normas del presente decreto, en concordancia con lo establecido en el artículo 10 de la Ley 4ª de 1992. Cualquier disposición en contrario carecerá de todo efecto y no creará derechos adquiridos.

Nadie podrá desempeñar simultáneamente más de un empleo público ni recibir más de una asignación que provenga del tesoro público o de empresas o de instituciones en las que tenga parte mayoritaria el Estado. Exceptúanse las asignaciones de que trata el artículo 19 de la Ley 4ª de 1992.

(Nota: Derogado por el Decreto 1028 de 2013 artículo 9 del Departamento Administrativo de la Función Pública)

ART. 8º—El Departamento Administrativo de la Función Pública es el órgano competente para conceptuar en materia salarial y prestacional. Ningún otro órgano puede arrogarse esta competencia.

(Nota: Derogado por el Decreto 1028 de 2013 artículo 9 del Departamento Administrativo de la Función Pública)

ART. 9º—El presente decreto rige a partir de la fecha de su publicación, deroga el Decreto 1034 de 2011 y surte efectos fiscales a partir del 1º de enero de 2012.

Publíquese y cúmplase.

Dado en Bogotá, D.C., a 25 de abril de 2012.

(Nota: Derogado por el Decreto 1028 de 2013 artículo 9 del Departamento Administrativo de la Función Pública)