Unidad Administrativa Especial de Catastro Distrital

RESOLUCIÓN 164 DE 2017

(Febrero 10)

“Por el cual se fija el incremento salarial para la vigencia fiscal de 2017, para los empleados públicos de la Unidad Administrativa Especial Catastro Distrital y se dictan otras disposiciones”.

La Directora de la Unidad Administrativa Especial de Catastro Distrital,

en uso de sus atribuciones legales y en especial las conferidas por el artículo 5º del Acuerdo 4 de 2012, del Consejo Directivo de la Unidad Administrativa Especial de Catastro Distrital, y

CONSIDERANDO:

Que la Sala de Consulta y el Servicio Civil del Consejo de Estado, en concepto radicado bajo el número 1220 de fecha 11 de noviembre de 1999, señaló respecto a las competencias estatales para determinar el régimen salarial de los empleos públicos de las entidades descentralizadas del nivel territorial, que corresponde a las juntas directivas o consejos directivos fijar los emolumentos de los empleados públicos, con sujeción a lo que determine el estatuto de cada entidad y todo sin desconocer el límite máximo salarial que fije el Gobierno Nacional en desarrollo de la competencia que le fue asignada en el parágrafo del artículo 12 de la Ley 4 de 1992.

Que de acuerdo con el parágrafo del artículo 12 de la Ley 4ª de 1992, al Gobierno Nacional le corresponde señalar el límite máximo salarial de los empleados públicos de las entidades territoriales, guardando equivalencias con cargos similares en el orden nacional.

Que el artículo 13 del Decreto Distrital 627 de 2016 “Por medio del cual se liquida el Presupuesto Anual de Rentas e Ingresos y de Gastos e Inversiones de Bogotá, Distrito Capital, para la vigencia fiscal comprendida entre el 1º de enero y el 31 de diciembre de 2017 y se dictan otras disposiciones”, establece frente al incremento salarial en las entidades descentralizadas “Con base en la circular que expidan la Secretaría Distrital de Hacienda y el Departamento Administrativo del Servicio Civil, la junta o consejo directivo de los Establecimientos Públicos, Unidades Administrativas Especiales con Personería Jurídica, las Empresas Industriales y Comerciales del orden distrital y las Subredes Integradas de Servicios de Salud - ESE, definirán el incremento salarial de los empleados públicos en las mencionadas entidades. Lo anterior, previa expedición del concepto favorable del Departamento Administrativo del Servicio Civil Distrital.” Que mediante Circular Conjunta 001 emitida por la Secretaría de Hacienda Distrital y el Departamento Administrativo del Servicio Civil Distrital el 25 de enero de 2017, se imparten los lineamientos para que las entidades descentralizadas de orden distrital, adopten los porcentajes de incremento salarial conforme a lo establecido para las entidades de la Administración Central, mediante el Decreto Distrital 020 del 18 de enero de 2017 “Por medio del cual se fija el incremento salarial para los empleados públicos del Sector Central de la Administración Distrital de Bogotá, D.C.”.

Que el citado Decreto expedido por el Gobierno Distrital, fijó el incremento salarial para los empleados públicos del Sector Central de la Administración Distrital de Bogotá, D.C. para la vigencia 2017, en un porcentaje de siete punto quince por ciento (7,15%); siempre que dicha asignación no supere los límites establecidos en el Decreto Nacional 225 de 2016, evento en el cual el porcentaje podrá ser inferior al 7.15% y se ajustará proporcionalmente.

Que los límites máximos fijados por el Gobierno Nacional para los servidores públicos de las entidades territoriales que se encuentran señalados en el Decreto Nacional 225 de 2016, son los siguientes:

Nivel jerárquicoLímite salarial mensual
Directivo$ 11.724.035
Asesor$ 9.371.390
Profesional$ 6.546.669
Técnico$ 2.426.891
Asistencial$ 2.402.810

Que en consecuencia una vez el Gobierno Nacional fije los límites máximos salariales correspondientes al año 2017 para empleados públicos de las entidades territoriales, las asignaciones básicas que correspondan se ajustarán proporcionalmente con una diferencia de cien pesos ($100) al porcentaje de incremento establecido en el presente Acuerdo, sin que de ninguna manera supere los nuevos límites.

Que mediante oficio. 2017EE180 de 2017, el Departamento Administrativo del Servicio Civil Distrital emitió concepto técnico favorable a la propuesta de incremento salarial para la presente vigencia, la cual se ajusta a lo señalado en la Circular Conjunta 001 del 25 de enero de 2017.

Que el presente incremento salarial fue aprobado por el Consejo Directivo mediante Acuerdo 001 del diez (10) de enero de 2017.

Que en mérito de lo expuesto,

RESUELVE:

ART. 1º—Asignaciones básicas: Fijar a partir del 1º de enero de 2017, el incremento del 7.15% en las asignaciones básicas mensuales de la escala de remuneración salarial de los empleados públicos de la Unidad Administrativa Especial de Catastro Distrital, así:

CargosDenominación del cargoCódigoGradoAsignación básica 2016Incremento salarial 2017Asignación básica 2017
Nivel directivo
1Director general de entidad descentralizada050057.131.3197,15%7.641.209
5Gerente039046.359.5257,15%6.814.232
7Subgerente090035.677.0077,15%6.082.914
1Jefe de oficina006024.209.5827,15%4.510.568
2Jefe de oficina006013.638.4597,15%3.898.609
Nivel asesor
1Jefe oficina asesora jurídica115055.677.0077,15%6.082.914
1Asesor105045.180.5247,15%5.550.932
1Asesor105034.645.8527,15%4.978.031
2Asesor105024.209.5827,15%4.510.568
1Jefe oficina asesora planeación115024.209.5827,15%4.510.568
3Asesor105013.638.4597,15%3.898.609
Nivel profesional
1Tesorero general201114.209.5827,15%4.510.568
3Profesional especializado222114.209.5827,15%4.510.568
56Profesional especializado222103.638.4597,15%3.898.609
5Profesional especializado222093.481.4957,15%3.730.422
21Profesional especializado222083.395.6667,15%3.638.457
7Profesional especializado222073.194.2327,15%3.422.620
33Profesional especializado222063.120.9227,15%3.344.068
22Profesional universitario219052.927.0107,15%3.136.292
81Profesional universitario219042.877.8737,15%3.083.641
8Profesional universitario219032.728.0897,15%2.923.148
16Profesional universitario219022.660.0367,15%2.850.229
6Profesional universitario219012.394.6967,15%2.565.917

CargosDenominación del cargoCódigoGradoAsignación básica 2016Incremento salarial 2017Asignación básica 2017
Nivel técnico
31Técnico operativo314052.229.6007,15%2.389.017
2Técnico operativo314042.096.5947,15%2.246.501
8Técnico operativo314031.975.9647,15%2.117.246
6Técnico operativo314021.838.8637,15%1.970.342
27Técnico operativo314011.713.4777,15%1.835.991
Nivel asistencial
14Auxiliar administrativo407102.152.4497,15% 2.306.350
2Secretario ejecutivo425102.152.4497,15% 2.306.350
3Secretario ejecutivo425092.049.4227,15% 2.195.956
10Auxiliar administrativo407081.838.8637,15% 1.970.342
7Auxiliar administrativo407071.713.4777,15% 1.835.991
2Auxiliar administrativo407061.602.0237,15% 1.716.568
2Secretario440051.553.2587,15%1.664.316
3Conductor480051.553.2587,15%1.664.316
7Auxiliar administrativo407041.504.4977,15% 1.612.069
5Secretario440031.398.4997,15%1.498.492
12Conductor480031.398.4997,15%1.498.492
7Auxiliar administrativo407031.398.4997,15% 1.498.492
1Secretario440021.377.7997,15%1.476.312
2Auxiliar administrativo407021.377.7997,15%1.476.312
4Auxiliar de servicios generales47001 1.167.5737,15%1.251.055
439Total cargos     

PAR.—Una vez el Gobierno Nacional fije los límites máximos salariales correspondientes al año 2017 para empleados públicos de las entidades territoriales, las asignaciones básicas que correspondan se ajustarán proporcionalmente con una diferencia de cien pesos ($100) al porcentaje de incremento establecido en el presente Acuerdo, sin que de ninguna manera supere los nuevos límites.

ART. 2º—A los empleados públicos de la Unidad Administrativa Especial de Catastro Distrital a quienes se les aplica el presente acuerdo, se les reconocerá y pagará auxilio de transporte en los términos que se decretó para los empleados públicos de la rama ejecutiva del orden Nacional, mediante Decreto 2210 de 2016. De igual manera, se reconocerá y pagará el subsidio de alimentación por el valor y en los términos que establezca el Gobierno Nacional.

PAR.—No se tiene derecho a este tipo de auxilio y subsidio cuando el empleado disfrute vacaciones, se encuentre en uso de licencia, suspendido en el ejercicio de sus funciones o cuando la entidad le suministre directamente el servicio.

ART. 3º—La presente resolución rige a partir de la fecha de su expedición y surte efectos fiscales a partir del primero 1º de enero del año dos mil diecisiete (2017).

Publíquese, comuníquese y cúmplase.

Dada en Bogotá, D.C., a 10 de febrero de 2017.